معاون سرمایهگذاری و برنامهریزی اقتصادی صندوق بازنشستگی کشوری از نهایی شدن فرآیند احراز صلاحیت حدود ۸۰ درصد مدیران عامل و اعضای هیأت مدیره شرکتهای تابعه این صندوق خبر داد و گفت: پیشبینی میشود این فرآیند تا پایان تیرماه به طور کامل انجام شود. به گزارش تجارت نیوز، از صندوق بازنشستگی کشوری، علی حسنزاده با تشریح اقدامات این صندوق در اجرای تکالیف قانون برنامه هفتم پیشرفت، اظهار کرد: احراز صلاحیت مدیران و اعضای هیأت مدیره شرکتهای تابعه یکی از مهمترین تکالیف پیشبینی شده در این قانون است و تاکنون حدود ۷۵ تا ۸۰ درصد این فرآیند نهایی شده است. وی افزود: در مجموع ۵۰۸ کرسی مدیریتی در شرکتهای زیرمجموعه صندوق بازنشستگی کشوری وجود دارد و تلاش میشود تا پایان تیرماه، فرآیند احراز صلاحیت همه مدیران عامل و اعضای هیأتمدیره این شرکتها تکمیل شود. معاون سرمایهگذاری و برنامهریزی اقتصادی صندوق بازنشستگی کشوری با اشاره به سایر تکالیف این صندوق در برنامه هفتم توسعه گفت: اجرای مواد ۵ و ۲۸ قانون برنامه هفتم با هدف خروج صندوقها از بنگاهداری و حرکت به سمت سهامداری حرفهای در دستور کار قرار دارد. حسنزاده با بیان اینکه صندوق بازنشستگی کشوری فعالیتهای اقتصادی خود را از طریق ۶ هلدینگ تخصصی و حدود ۲۴۵ شرکت زیرمجموعه دنبال میکند، افزود: از این تعداد، حدود ۱۳۰ شرکت مشمول مواد ۵ و ۲۸ قانون برنامه هفتم هستند که فرآیند ارزشگذاری بخش عمده آنها انجام شده و سایر شرکتها نیز در مراحل پایانی ارزشگذاری قرار دارند. وی با اشاره به تفاوت مواد ۵ و ۲۸ قانون برنامه هفتم توضیح داد: شرکتهای با ارزش دارایی کمتر از یکهزار میلیارد تومان مشمول ماده ۲۸ و شرکتهای با ارزش بیش از یک همت مشمول ماده ۵ این قانون هستند. معاون سرمایهگذاری و برنامهریزی اقتصادی صندوق بازنشستگی کشوری همچنین از مستثنی شدن حدود ۲۵ شرکت از فرآیند واگذاری خبر داد و گفت: این شرکتها به دلیل شرایطی مانند پروندههای حقوقی، مشکلات ساختاری، مأموریتی بودن یا برخورداری از اهمیت راهبردی، فعلاً مشمول واگذاری نیستند و پس از رفع موانع درباره آنها تصمیمگیری خواهد شد. حسنزاده تأکید کرد: هدف قانون برنامه هفتم، فروش شرکتها نیست، بلکه خروج صندوقها از بنگاهداری و حرکت به سمت سهامداری است؛ به گونهای که سهم مدیریتی صندوق در شرکتها به کمتر از ۲۰ درصد کاهش یابد. وی با بیان اینکه قانون دو سال برای اجرای این تکالیف فرصت تعیین کرده است، گفت: مدیریت جدید صندوق بازنشستگی کشوری طی حدود هشت تا ۹ ماه گذشته اقدامات مؤثری در این زمینه انجام داده و در مقایسه با سایر صندوقهای بازنشستگی، پیشرفت مناسبی در اجرای تکالیف برنامه هفتم توسعه داشته است. منبع: صندوق بازنشستگی کشوری
تجارت نیوز
تجارت نیوزتجارت نیوز