منچستریونایتد در جستجوی سرمربی، اونای امری، ادی هاو و یولیان ناگلزمان در صدر گزینه‌ها
منچستریونایتد در حال انجام کاری است که باشگاه‌های بزرگ در زمان نتایج ناامیدکننده انجام می‌دهند؛ آن‌ها در حال برنامه‌ریزی برای حرکت بعدی خود هستند، در حالی که به طور عمومی اصرار دارند که هیچ چیز تغییر نکرده است. طبق گزارش TEAMtalk، اونای امری در صورت اخراج مایکل کریک، قطعاً در لیست کوتاه باشگاه قرار دارد، اما جزئیات جالب‌تر این است که یونایتد از سختی این انتصاب آگاه است و در حال بررسی گزینه‌هایی با موانع کمتر است.
این موضوع اهمیت دارد. تحسین یک چیز است، در دسترس بودن چیز دیگر. امری تا سال ۲۰۲۹ با استون ویلا قرارداد دارد و هیچ دلیل واضحی وجود ندارد که ویلا کار را برای کسی آسان کند. یونایتد می‌تواند از کار او قدردانی کند، جیسون ویلکاکس می‌تواند روش‌های او را تحسین کند و سر جیم رتکلیف می‌تواند از این فرآیند حمایت کند، اما هیچ کدام از این‌ها واقعیت اساسی را تغییر نمی‌دهد. انتصاب سرمربی در اواسط فصل از رقبای باثبات لیگ برتر دشوار، پرهزینه و از نظر سیاسی پیچیده است.
بنابراین یونایتد در جایی قرار گرفته که بسیاری از باشگاه‌های مشکل‌دار در نهایت به آنجا می‌رسند: تعادل بین جاه‌طلبی و واقع‌گرایی. آن‌ها به یک مربی سطح بالا نیاز دارند، در صورت بدتر شدن اوضاع به راه‌حلی سریع نیاز دارند و نمی‌توانند اشتباه در انتخاب بعدی را تحمل کنند.
جذابیت اونای امری با واقعیت منچستریونایتد روبرو می‌شود
پروفایل امری از نظر تئوری منطقی است. او سازمان‌یافته، باتجربه است و استون ویلا را به یک تیم جدی با ساختار مشخص تبدیل کرده است. گزارش شده است که یونایتد قبلاً تحقیقاتی در مورد او انجام داده است، که نشان می‌دهد این نام پس از یک هفته بد از ناکجاآباد انتخاب نشده است. این بخشی از یک برنامه جانشینی گسترده‌تر است.
با این حال، در اینجا یک درک فوری وجود دارد. خواستن امری و به خدمت گرفتن امری دو چیز متفاوت است. ویلا یک باشگاه پله‌ای نیست و امری منتظر آشوب ننشسته است. یونایتد ممکن است او را تحسین کند، اما اگر مجبور به اقدام سریع شوند، احتمال بیشتری دارد که به سمت کسی بروند که در حال حاضر در دسترس است.
اینجاست که لیست کوتاه آشکارتر می‌شود. گفته می‌شود ادی هاو و یولیان ناگلزمان، که هر دو بیکار هستند، حمایت جدی در اولدترافورد دارند. آنتونیو کونته نیز به عنوان گزینه‌ای برای تأثیرگذاری فوری در بحث‌ها باقی مانده است. این‌ها مربیان بسیار متفاوتی هستند، که نشان می‌دهد یونایتد هنوز در حال بحث در مورد نوع تغییری است که واقعاً می‌خواهند.
ادی هاو و یولیان ناگلزمان دلایل متفاوتی را ارائه می‌دهند
جذابیت هاو به راحتی قابل درک است. او لیگ برتر را می‌شناسد، فشار را تحمل کرده است و قبلاً نشان داده است که می‌تواند محیط باشگاه را بازسازی کند و استانداردها را در طول زمان بالا ببرد. گزارش شده است که ویلکاکس او را دوست دارد و این منطقی است. در فوتبال انگلیس، آشنایی هنوز هم اهمیت زیادی دارد، به خصوص در باشگاهی که این شغل می‌تواند مربیان را ببلعد.
ناگلزمان یک گزینه متفاوت است. جوان‌تر، مدرن‌تر در پروفایل و جذاب برای باشگاه‌هایی که به دنبال تازگی تاکتیکی هستند، او همچنین با یک علامت سؤال همراه است که از بین نمی‌رود: عدم تجربه در لیگ برتر. درک می‌شود که کریستوفر ویول پرونده او را پیگیری می‌کند و این احتمال وجود دارد که یونایتد او را به عنوان یک انتصاب استراتژیک در نظر بگیرد تا یک مربی برای مواقع اضطراری.
عکس IMAGO
یک مزیت عملی نیز برای هر دو وجود دارد. آن‌ها در دسترس هستند. این پیچیدگی را کاهش می‌دهد، جدول زمانی را کوتاه می‌کند و از دردسر بیرون کشیدن یک مربی از باشگاه دیگر در طول فصل جلوگیری می‌کند.
در همین حال، کونته نماینده گزینه تغییر اساسی است. یونایتد دقیقاً می‌داند چه چیزی به دست می‌آورد: شدت، تقابل، بهبود کوتاه‌مدت و خواسته‌های فوری. اگر وظیفه این باشد که رختکن را تکان دهد و استانداردها را یک شبه تحمیل کند، افراد کمی سابقه بهتری دارند. مسئله این است که آیا باشگاه می‌خواهد بسازد یا صرفاً ثبات ایجاد کند.
فشار بر مایکل کریک پس از شروع ناامیدکننده افزایش می‌یابد
به طور عمومی، یونایتد هنوز از کریک حمایت می‌کند. در داخل، برنامه‌ریزی چیز دیگری می‌گوید. شما جایگزین‌ها را ردیف نمی‌کنید مگر اینکه وضعیت فعلی شما را نگران کند. شروع یونایتد به وضوح این کار را کرده است.
این گزارش به بدترین شروع لیگ باشگاه از سال ۱۹۸۶ اشاره دارد و شکست ۴-۱ در کومو را به عنوان ضربه تازه‌ای به اعتماد به نفس ذکر می‌کند. همچنین سرخوردگی پشت صحنه در مورد بازیکنان ارشد با عملکرد ضعیف و سر و صدای گسترده‌تر پیرامون تیم وجود دارد. وقتی نتایج ضعیف هستند و چهره‌های کلیدی شروع به ایجاد سرتیتر در خارج از زمین می‌کنند، معمولاً به این معنی است که سرمربی در حال از دست دادن حاشیه خطا است.
این زمینه ورود به بازی بورنموث است. این بازی ممکن است به تنهایی آینده کریک را تعیین نکند، اما به وضوح در دنباله‌ای گسترده‌تر از بازی‌ها و عملکردها قرار دارد که اکنون با فوریت بیشتری قضاوت می‌شوند. سلسله مراتب یونایتد از تعداد بازیکنانی که به طور مداوم عملکرد ضعیفی دارند، ناامید شده‌اند و این اغلب باشگاه را به سمت ساده‌ترین نتیجه اجرایی سوق می‌دهد: تغییر مربی و دیدن اینکه آیا واکنشی به دنبال دارد.
لیست کوتاه سرمربیان عدم قطعیت استراتژیک را نشان می‌دهد
طبق این گزارش، فابین هورتزلر و سسک فابرگاس نیز مورد تحسین قرار گرفته‌اند، اگرچه هر دو به نظر می‌رسد جدا کردنشان دشوار باشد. این باعث می‌شود یونایتد با لیستی شامل امری، هاو، ناگلزمان، کونته و مقداری قدردانی از مربیان جوان‌تر در جاهای دیگر روبرو شود. به زبان ساده، این یک برنامه واحد نیست. این چندین ایده است که همزمان رقابت می‌کنند.
امری مربیگری نخبه اثبات شده در لیگ را نمایندگی می‌کند. هاو تجربه داخلی و تناسب پایدارتر بلندمدت را ارائه می‌دهد. ناگلزمان به بازسازی مدرن اشاره دارد. کونته اهرم اضطراری است اگر آن‌ها بخواهند نیروی فوری داشته باشند. گستردگی نام‌ها داستان خود را می‌گوید؛ یونایتد می‌داند که ممکن است نیاز به اقدام داشته باشد، اما هنوز در حال تصمیم‌گیری در مورد مشکلی است که واقعاً در حال حل آن هستند.
عکس IMAGO
در حال حاضر، کریک در پست خود باقی مانده است. این خط رسمی است و تا زمانی که تغییر نکند، پابرجاست. اما وقتی باشگاه‌ها شروع به انجام بررسی‌های لازم به این شدت و گستردگی می‌کنند، شمارش معکوس معمولاً آغاز شده است. بازی بورنموث ممکن است قضاوت نهایی نباشد، اگرچه احساس می‌شود بسیار نزدیک به یک رفراندوم در مورد اینکه آیا یونایتد هنوز معتقد است این پروژه بدون تغییر مدیریتی دیگر قابل نجات است.
نظر ما
این گزارش جذاب است زیرا شبیه باشگاهی است که بین احتیاط و وحشت گرفتار شده است. هنوز از کریک حمایت می‌شود، اما لیست جانشینان احتمالی به اندازه‌ای طولانی است که دیوار یک اتاق هیئت مدیره را پر کند. این هرگز اتفاق نمی‌افتد مگر اینکه اعتماد به شدت متزلزل شده باشد.
امری چشمگیر خواهد بود، اما غیرواقعی به نظر می‌رسد. استون ویلا دلیلی برای کمک ندارد و یونایتد در طول سال‌ها تصمیمات پر هرج و مرج کافی گرفته است بدون اینکه یک داستان طولانی دیگر اضافه کند. هاو منطقی‌تر، باثبات‌تر و احتمالاً بهتر درک می‌کند که این لیگ هر هفته چه می‌طلبد. ناگلزمان از نظر تئوری هیجان‌انگیز است، اما یونایتد در حال حاضر بی‌ثباتی کافی دارد بدون اینکه مربی‌ای را اضافه کند که مجبور باشد از ابتدا با فوتبال انگلیس سازگار شود.
کونته یک مهره غیرقابل پیش‌بینی است. تقریباً می‌توان جذابیت او را دید. او استانداردها را به سرعت بالا می‌برد، از این تیم بیشتر می‌خواهد و مسافران را تحمل نمی‌کند. اما آن مسیر همیشه عمر محدودی دارد. اگر یونایتد یک بازسازی واقعی بخواهد، احتمالاً این گزینه مناسب نیست.
مسئله بزرگتر بازیکنان باقی می‌ماند. تغییر مربی پس از مربی به سرعت کهنه می‌شود وقتی همان نقص‌های اساسی همچنان ظاهر می‌شوند. اگر کریک برود، اشکالی ندارد، نتایج ضعیف بوده و فشار آشکار است. اما هر کسی که بیاید نیاز به حمایت، اقتدار و تیمی آماده برای پاسخگویی دارد. در غیر این صورت، این فقط یک تغییر دیگر با همان مشکلات در زیر سطح است.