پاسکویچ آماده جایگزینی کاریک در منچستریونایتد؛ مذاکرات پیشرفت می‌کند
منچستریونایتد به سمت تغییر دیگری در کادر مربیگری خود حرکت می‌کند و این بار تصویر به طور غیرمعمولی روشن است. طبق گزارش بی‌بی‌سی اسپورت، مائوریسیو پاسکویچ آماده است تا در صورت دریافت پیشنهاد، هدایت تیم را بر عهده بگیرد، در حالی که به نظر می‌رسد دوران حضور مایکل کاریک در اولدترافورد رو به پایان است.
نکته کلیدی ساده و قابل توجه است: «مائوریسیو پاسکویچ آماده پذیرش پیشنهاد منچستریونایتد برای تبدیل شدن به سرمربی بعدی آنهاست.» این جمله همه چیز را روشن می‌کند. هیچ ابهامی، هیچ خبر مبهمی، هیچ فاصله گرفتن مودبانه‌ای در کار نیست. اگر یونایتد تصمیم به اقدام بگیرد، مرد مورد نظر آنها پذیرای این سمت است.
یونایتد «مذاکرات با این آرژانتینی را برای جایگزینی احتمالی مایکل کاریک آغاز کرده است» و این به تنهایی نشان می‌دهد که موقعیت کاریک به طور موثری در هاله‌ای از ابهام قرار دارد. باشگاه‌ها بدون اینکه در مراحل پایانی تصمیم‌گیری برای کنار گذاشتن مربی فعلی باشند، مذاکرات جدی با جایگزین احتمالی انجام نمی‌دهند.
عکس: IMAGO
مذاکرات با پاسکویچ نشان‌دهنده قصد منچستریونایتد است
پاسکویچ در حال حاضر هدایت تیم ملی ایالات متحده را بر عهده دارد، اما این گزارش بیان می‌کند که «منابع به بی‌بی‌سی اسپورت گفته‌اند که پاسکویچ، سرمربی تیم ملی آمریکا، خواهان این شغل است.» باز هم، این موضوع پیچیده نیست. او منچستریونایتد را یک فرصت بزرگ می‌بیند و به نظر می‌رسد که پس از مدت کوتاهی هدایت تیم ملی، حاضر است این پست بین‌المللی را ترک کند.
عنصر مالی نیز وجود دارد. یونایتد برای «آزاد کردن پاسکویچ از قراردادش به ۱۰ میلیون دلار (۷.۵ میلیون پوند) نیاز دارد»، هزینه‌ای که قابل توجه است اما برای باشگاهی در این سطح، مانع بزرگی محسوب نمی‌شود. اگر یونایتد معتقد باشد که او گزینه مناسبی است، این مبلغ مانع نخواهد بود.
این گزارش همچنین اشاره می‌کند که «مقامات فوتبال آمریکا انتظار یک رویکرد رسمی از سوی یونایتد را دارند» و «یک برنامه اضطراری برای رفتن سرمربی خود دارند که شامل یک برنامه جانشینی است.» این موضوع مهم است. این نشان می‌دهد که این فقط یک شایعه بی‌اساس نیست. افراد در سمت آمریکایی در حال آماده شدن برای احتمال رفتن پاسکویچ هستند.
مسئله عملی در مورد زمان‌بندی وجود دارد. تیم ملی آمریکا یک بازی رفت و برگشت در مرحله یک چهارم نهایی لیگ ملت‌های کونکاکاف در برابر هائیتی دارد، اما این گزارش می‌گوید که با وجود برنامه جانشینی، «این احتمال وجود دارد که پاسکویچ هدایت این بازی‌ها را بر عهده نداشته باشد.» به عبارت دیگر، اگر یونایتد روند را تسریع کند، این انتقال می‌تواند به سرعت انجام شود.
مایکل کاریک تحت فشار پس از شروع ضعیف
این همان زمینه‌ای است که یونایتد را به اقدام واداشته است. آنها با یک برد در ده بازی و بدون پیروزی از ماه آگوست، در رده هجدهم لیگ برتر و در منطقه سقوط قرار دارند. این مقاله اشاره می‌کند که «این پایین‌ترین جایگاه باشگاه در این مقطع از فصل در بالاترین سطح از سال ۱۹۸۶-۸۷ است، زمانی که آنها در رده بیستم بودند.» برای منچستریونایتد، این وضعیت فراتر از بد است. طبق هر معیار منطقی، این یک بحران است.
انتظار می‌رود آینده کاریک در جلسه‌ای در موناکو با حضور عمر برادا، مدیر اجرایی، جیسون ویلکاکس، مدیر فوتبال، و سر جیم راتکلیف، مالک مشترک، تعیین شود. این گزارش می‌افزاید: «انتظار می‌رود توصیه برادا و ویلکاکس این باشد که سرمربی برکنار شود.» این قوی‌ترین سیگنالی است که قبل از اعلام رسمی می‌توان دریافت کرد.
این همچنین نشان می‌دهد که فوتبال مدرن چگونه کار می‌کند. تحلیل بی‌بی‌سی اسپورت در این مورد صادقانه است و می‌گوید: «در حالی که ممکن است برای منچستریونایتد که قبل از تصمیم‌گیری در مورد ماندن یا نماندن مربی فعلی خود با یک مربی جدید بالقوه صحبت می‌کند، کمی غیراخلاقی به نظر برسد، این نوع وضعیت در فوتبال غیرمعمول نیست.» درست است. باشگاه‌ها مرد بعدی را قبل از اخراج مربی فعلی خود در نظر می‌گیرند، زیرا اینگونه است که هرج و مرج را به حداقل می‌رسانند، حتی اگر از بیرون همچنان آشفته به نظر برسد.
چرا پاسکویچ دوباره در کانون توجه اولدترافورد قرار گرفته است
این یک ارتباط تصادفی نیست. یونایتد سال‌هاست که پاسکویچ را تحسین کرده است. آنها در سه موقعیت قبلی با او صحبت کرده‌اند: پس از خروج ژوزه مورینیو در سال ۲۰۱۸، قبل از انتصاب اریک تن هاگ در سال ۲۰۲۲، و دوباره زمانی که این هلندی در سال ۲۰۲۴ رفت. او مدت طولانی در مدار بوده است.
رزومه او دلیل این امر را توضیح می‌دهد. او لیگ برتر را از طریق ساوتهمپتون، تاتنهام و چلسی می‌شناسد و همچنین فشار پاری سن ژرمن را تحمل کرده است. او بی‌نقص نیست و یک معجزه‌گر هم نیست، اما باتجربه، پرمخاطب و با الزامات شغل‌های بزرگ آشناست. برای باشگاهی که به دنبال بازنشانی در بحبوحه بحران است، این ویژگی‌ها وزن دارند.
شاید گویا‌ترین جمله در کل این مطلب این باشد: «انتظار می‌رود پاسکویچ، ۵۴ ساله، چشم‌انداز مدیریت یونایتد را یک فرصت جدی ببیند و انتظار می‌رود که در صورت ارائه رسمی شغل، آن را بپذیرد.» وضعیت از این قرار است. علاقه واقعی است، شرایط طبق گزارش‌ها نزدیک است و تأخیر به نظر می‌رسد مربوط به روند اداری باشد تا تردید.
تحلیل بی‌بی‌سی اسپورت فراتر می‌رود و می‌گوید: «یک منبع به من گفته است که شرایط پاسکویچ برای پیوستن به یونایتد کم و بیش توافق شده است.» اگر این درست باشد، سوال باقی مانده این نیست که آیا یونایتد او را دوست دارد یا خیر، بلکه این است که آیا باشگاه آماده نهایی کردن اخراج کاریک و فشردن دکمه است.
هنوز گره‌های باز نشده‌ای وجود دارد. بی‌بی‌سی اسپورت اذعان می‌کند که «هنوز شکاف‌های زیادی برای پر کردن وجود دارد، از جمله اینکه آیا کاریک اخراج خواهد شد یا خیر.» منصفانه است. تا زمانی که این بخش حل نشود، هیچ چیز رسمی نیست. با این حال، جهت حرکت واضح است. یونایتد در حال آماده شدن برای تغییر است و پاسکویچ در صف اول قرار دارد.
دیدگاه ما
این اتفاق به نظر می‌رسد که باید زودتر رخ می‌داد. هیچ‌کس در اولدترافورد نباید ادعا کند که رده هجدهم قابل قبول است و هیچ‌کس نباید نسبت به شروع اینقدر بد احساساتی باشد. یک برد در ده بازی و بدون برد در لیگ از ماه آگوست، شواهد کافی است. اگر تصمیم‌گیرندگان به این نتیجه رسیده‌اند که کاریک نمی‌تواند اوضاع را تغییر دهد، پس قاطعانه عمل کنید و دیگر کشش ندهید.
پاسکویچ منطقی به نظر می‌رسد. او لیگ برتر را می‌شناسد، رختکن‌های بزرگ را مدیریت کرده است و سال‌هاست که در رادار یونایتد بوده است. این مهم است زیرا این باشگاه زمان کافی را صرف جابجایی بین راه‌حل‌های کوتاه‌مدت و برنامه‌های نیمه‌کاره کرده است. اگر گزارش درست باشد که شرایط «کم و بیش توافق شده است»، پس کار را تمام کنید و به جلو حرکت کنید.
همچنین چیزی دلگرم‌کننده در این واقعیت وجود دارد که او فعالانه این شغل را می‌خواهد. منچستریونایتد هنوز باید یک مقصد شغلی باشد و شنیدن اینکه او «آماده پذیرش پیشنهاد است» از جمله جملاتی است که هواداران می‌خواهند بخوانند. باشگاه به یک سرمربی با اقتدار، شفافیت و یک چارچوب مناسب نیاز دارد. آنها همچنین به کسی نیاز دارند که با مقیاس وظیفه بازسازی غرق نشود.
هیچ‌کس منطقی نباید فکر کند که یک انتصاب همه مشکلات را حل می‌کند. ترکیب هنوز مشکلاتی دارد، ساختار هنوز باید کار کند و نتایج به طور جادویی خود را اصلاح نخواهند کرد. اما این حداقل یک گام جدی خواهد بود. باشگاه به شایستگی، نظم و فوریت نیاز دارد. در حال حاضر، این به نظر بسیار بهتر از سردرگمی بیشتر است.
منبع: بی‌بی‌سی اسپورت