ریو فردیناند «بزرگترین دارایی» موریسیو پوچتینو را هنگام آماده شدن برای هدایت منچستریونایتد انتخاب کرده و کلید بازسازی این باشگاه را شناسایی کرده است.
کاریک هنوز تنها مربی منچستریونایتد است و تمرینات روز چهارشنبه را زیر نظر داشت، در حالی که عمر برادا، مدیر اجرایی، و جیسون ویلکاکس، مدیر فوتبال، برای جلسه منظم خود با سر جیم رتکلیف به موناکو پرواز کردند تا تصمیم اخراج او را تأیید کنند.
اگرچه ادی هاو و یولیان ناگلزمان از گزینه‌های اصلی برای جانشینی او در اولدترافورد بودند، پوچتینو پیش از آن‌ها وارد عمل شده و طبق گزارش‌ها به توافق کامل برای هدایت تیم رسیده است.
فابریزیو رومانو فاش کرده است که انتظار می‌رود پوچتینو چه زمانی وارد شود و این خبری ناخوشایند برای آماده‌سازی تیم برای سفر به آنفیلد برای رویارویی با لیورپول در ده روز آینده است و عمر برادا چه چیزی را «از قبل» در مورد پنجره نقل و انتقالات ژانویه به او گفته است.
فردیناند می‌گوید نام پوچتینو به یک دلیل کلیدی «از لیست گزینه‌ها می‌پرد».
او در کانال یوتیوب خود گفت: «من به پوچتینو نگاه می‌کنم و یکی از بزرگترین دارایی‌های او، آن عنصر انسانی در مدیریت و ایجاد اعتماد به نفس در بازیکنانش است.»
«این بخش بزرگی از منچستریونایتد در حال حاضر است زیرا ما افراد شکسته زیادی داریم.»
«من به آن گروه از نام‌ها نگاه می‌کنم و فکر می‌کنم پوچتینو کسی است که به عنوان کسی که بیشتر چیزهایی را که ما به دنبال آن هستیم برای نجات و ساختن یک گروه از بازیکنان دارد، برجسته می‌شود.»
«استانداردها به شدت افت کرده‌اند، بنابراین بیایید واقع‌بین باشیم که در کجا قرار داریم. یک فرآیند برای بازگشت به آنجا وجود دارد؛ ما باید ثبات پیدا کنیم و دوباره به لیگ قهرمانان اروپا راه پیدا کنیم.»
فردیناند معتقد است که «ایجاد روحیه تیمی» کلید چرخش منچستریونایتد توسط پوچتینو است.
«در اسپرز او هری کین، سون هیونگ-مین، دله آلی آماده و بازیکنان دیگری مانند یان فرتونگن و توبی آلدرویرلد را داشت - بازیکنان واقعاً خوب،» فردیناند اضافه کرد.
«در پاری سن ژرمن او برخی از بزرگترین و بهترین نام‌های جهان را داشت، بنابراین او تجربه زیادی در مدیریت بازیکنان برجسته دارد. اما او باید تیمی را بسازد که با هم کار کند. او باید روحیه تیمی را ایجاد کند. روحیه و اعتماد به نفس آن‌ها به زانو درآمده است، زیر سطح است.»
«چگونه او قصد دارد این کار را انجام دهد؟ او باید افراد، ذهنیت‌های شکسته، بازیکنانی با زخم‌های عمیق که بارها و بارها به دلیل عدم ثبات، رتبه‌های پایین در لیگ برتر، حذف زودهنگام از مسابقات و جام‌ها آسیب دیده‌اند را بازسازی کند.»
«چگونه او این بازیکنان را بازسازی می‌کند؟ هنگامی که شما کسی را استخدام می‌کنید، مدیر بعدی مانند پوچتینو، آن‌ها باید برخی از سوالاتی باشند که جیسون ویلکاکس و عمر برادا می‌پرسند.»
«به ما بگویید چگونه قصد دارید این بازیکنان را در این تیم بازسازی کنید تا نماینده این باشگاه فوتبال به شکلی که ما نیاز داریم، باشند.»