بهترین‌ها بیشترین درس را به شما می‌دهند. قهرمانان لیگ قهرمانان اروپا، پاری سن ژرمن هستند و این فصل می‌توانند به هت‌تریک تاریخی دست یابند. از زمان تغییر نام این رقابت‌ها در سال ۱۹۹۲، آن‌ها تنها دومین باشگاهی خواهند بود که پس از رئال مادرید در سال‌های ۲۰۱۶ تا ۲۰۱۸ به این موفقیت دست می‌یابند.
من شباهت‌های واضحی بین این دو می‌بینم. برای مادرید، ۹ بازیکن در هر سه پیروزی نهایی آن‌ها حضور داشتند. به طور مشابه، پی‌اس‌جی دو فینال خود را با ترکیب‌های تقریباً یکسان برد. تنها تغییر در طول دفاع از عنوان قهرمانی‌شان در بوداپست رخ داد، جایی که جانلوئیجی دوناروما دیگر در دروازه حضور نداشت، زیرا لوئیس انریکه از قهرمان اروپایی ایتالیایی جدا شده بود.
در اصل، فوتبال تغییر نکرده است. برای دو غول رقابت‌های پیشین، جام باشگاه‌های اروپا - آژاکس (۱۹۷۱ تا ۱۹۷۳) و بایرن مونیخ (۱۹۷۴ تا ۱۹۷۶) - هفت بازیکن در هر سه فینال حضور داشتند. اگر مصدومیت‌ها دخالت نمی‌کردند، این تعداد بیشتر می‌شد. الگوی مشابهی در پنج پیروزی متوالی مادرید از سال ۱۹۵۶ وجود دارد، با ۹ بازیکن که در حداقل سه فینال از آن رقابت‌ها حضور داشتند و سه بازیکن در هر پنج فینال. تداوم به علاوه انتخاب: این دستورالعمل ابدی موفقیت است.
مدیران نخبه امروزی این را درونی کرده‌اند، همانطور که اعداد نشان می‌دهند. ما الگوهای مشابه قابل توجهی را در پی‌اس‌جی، آرسنال و بارسلونا می‌بینیم. در هر مورد، هسته‌ای متشکل از شش تا هشت بازیکن هویت تیم را تعیین می‌کنند و در بازی‌های حساس، یازده نفر اصلی را تشکیل می‌دهند. دسته بعدی شامل سه تا پنج بازیکن ثابت دیگر است که توسط چهار تا شش بازیکن ذخیره به چالش کشیده می‌شوند. بنابراین، ستون فقرات یک تیم حدود ۱۶ بازیکن را تشکیل می‌دهد و بقیه عمق تیم را فراهم می‌کنند.
کل زمان بازی (تقریباً ۵۰۰۰ دقیقه در هر فصل) به شرح زیر توزیع می‌شود:
سیستم عامل استاندارد: دفاع مبتنی بر توپ. مدیران همچنین به شدت به سیستم‌های خود پایبند هستند، معمولاً ۴-۳-۳ یا ۴-۲-۳-۱. تعویض‌ها برای حفظ یکپارچگی ساختاری به صورت مشابه انجام می‌شوند.
یک روند دلگرم کننده دیگر این است که هر سه باشگاه بخشی از جایگاه‌های بازیکنان حاشیه‌ای خود را به حداقل سه استعداد جوان، اغلب محصولات آکادمی‌های خود، اختصاص می‌دهند. برای آزمایش پتانسیل آن‌ها در بالاترین سطح، به آن‌ها دقایق مداوم داده می‌شود. در آرسنال، مایلز لوئیس-اسکلی ۲۰ ساله به نظر می‌رسد که خود را به طور دائم تثبیت می‌کند.
این اصول در طول سال‌ها و در تمام سطوح توسعه توسط قهرمانان فعلی فرانسه، انگلیس و اسپانیا اجرا می‌شوند. این رویکرد را می‌توان در باشگاه‌های کوچکتر و به طور مشابه در تیم‌های ملی مانند مراکش نیز مشاهده کرد. این یک طرح جهانی برای موفقیت در فوتبال است - طرحی که به شدت تحت تأثیر فلسفه مربیگری اسپانیایی، به رهبری پپ گواردیولا، میکل آرتتا و لوئیس انریکه قرار دارد.
قابل توجه‌ترین انحرافات از این طرح در آلمان یافت می‌شود. من سه مدرک را می‌بینم که به یک مسیر منحصر به فرد آلمانی اشاره دارد. اول، یارگیری نفر به نفر در حال احیای عجیبی است. دوم، بسیاری از باشگاه‌های بوندسلیگا علیرغم حفظ آکادمی‌های گران قیمت، فرصت‌های کمتری به استعدادهای داخلی می‌دهند. سوم، تعداد زیادی از مربیان هیچ پیشینه بازی حرفه‌ای ندارند.
این مربیان اغلب سیستم‌ها و تاکتیک‌ها را قبل و حین بازی تغییر می‌دهند. گاهی اوقات، بازیکنان را در پست‌های نامناسب به کار می‌گیرند. برجسته‌ترین مثال، یولیان ناگلزمان بود که به عنوان مربی تیم ملی، با تغییرات مداوم و اساسی، مانع پیشرفت تیمش شد.
با این حال، استثنائاتی نیز وجود دارد. یکی از آن‌ها میروسلاو کلوزه است. ما در بیش از ۸۰ بازی ملی در کنار هم بازی کردیم. او هم‌تیمی فوق‌العاده‌ای بود، یک بازیکن تیمی واقعی که ارزش دقیق خود را برای گروه درک می‌کرد. او قهرمان جام جهانی است و تا تابستان گذشته رکورددار گلزنی در این رقابت‌ها از سال ۲۰۱۴ بود. طبیعتاً، کسی با چنین پیشینه‌ای درک عمیقی از سلسله مراتب، نظم و آگاهی تاکتیکی در مورد عملکرد یک جمع دارد.
میرو، اکنون در سومین فصل خود در نورنبرگ و در جایگاه صعود در بوندسلیگای ۲ قرار دارد، DNA یک مربی بزرگ را حمل می‌کند. من روش‌هایی را که منجر به موفقیت می‌شود در کار او تشخیص می‌دهم. آنچه او را از بسیاری دیگر متمایز می‌کند این است که او مسائل را بیش از حد پیچیده نمی‌کند. او سیستم یا تاکتیک اصلی خود را تغییر نمی‌دهد. او تشخیص می‌دهد چه کسی الزامات باشگاه را برآورده می‌کند و چه کسی نه، به ندرت ترکیب اصلی خود را تغییر می‌دهد.
از طریق این اثرات تکرار، میرو هسته‌ای را شناسایی کرده است که ثبات را فراهم می‌کند. محمد زوما، وینگر که ماه گذشته اولین بازی ملی خود را برای ایتالیا انجام داد، و جولیان جوستوان، هافبک هجومی، حدود ۹۰٪ از زمان بازی را به خود اختصاص می‌دهند، در حالی که فین اوله بکر، هافبک میانی، قبل از مصدومیت اخیر حدود ۸۰٪ را به خود اختصاص داد. آدم مارخیف، هافبک دفاعی و ملی‌پوش فنلاندی، تقریباً همیشه در دسترس است. میرو مجبور شد پس از نقل و انتقالات تابستانی دفاع خود را بازسازی کند اما به نظر می‌رسد به سرعت چهار مدافع خود را تثبیت کرده است.
او همچنین به جوانان شانس می‌دهد و حتی پس از اشتباهات، به فارغ‌التحصیلان آکادمی تیم یانیسش و اریک پورستنر وفادار می‌ماند. از آغاز سال، پی‌ت اسوبل، مهاجم جوان، هر هفته بازی کرده است. درک میرو از هویت باشگاه نیز در تصمیم او برای انتصاب یک بازیکن محلی فرانونی، یان ریشرت، دروازه‌بان، به عنوان کاپیتان مشهود است.
موقعیت مربی در نورنبرگ سرانجام به گونه‌ای اشغال شده است که اجازه رشد چیزی قابل توجه را می‌دهد. به لطف میرو، این باشگاه که از سال ۲۰۱۴ به جز یک فصل در دسته دوم گرفتار شده بود، دوباره از پتانسیل موقعیت خود بهره می‌برد. اف‌سی‌ان تاریخ بزرگی دارد: تنها بایرن مونیخ عناوین قهرمانی بیشتری در لیگ آلمان کسب کرده است. مکس مورلاک، اسطوره باشگاه، اولین گل آلمان را در فینال جام جهانی در سال ۱۹۵۴ به ثمر رساند.
این باشگاه همچنین پتانسیل عظیمی دارد. آن‌ها از یک منطقه جمعیتی وسیع با رقابت محلی تقریباً صفر بهره می‌برند. منطقه کلان‌شهری اطراف نورنبرگ، شهری با ۵۵۰,۰۰۰ نفر جمعیت، از نظر اقتصادی قوی است و این باشگاه دارای استادیومی با ظرفیت ۵۰,۰۰۰ نفر است که قرار است مدرن شود.
مهمتر از همه، این باشگاه عمیقاً در جامعه خود ریشه دارد و توسط یک پایگاه هواداری گسترده و وفادار حمایت می‌شود. آن‌ها یک باشگاه سنتی و متعلق به اعضا باقی مانده‌اند. برای مردم اینجا، « Der Club »، همانطور که آن را می‌نامند، واقعاً همه چیز است.
ستون فیلیپ لام با همکاری الیور فریتش در مجله آنلاین آلمانی دی تسایت تولید شده است.